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LA AGENDA DE DESARROLLO POST-2015: PRIORIDADES Y RECURSOS PARA UN DESARROLLO INCLUYENTE Y SOSTENIBLE

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Como ya viene siendo habitual, un año más, la Red de Cátedras Santander RSC, realiza una nueva propuesta para los Cursos de Verano de la Universidad Complutense, que en esta ocasión tratará sobre la agenda de desarrollo Post-2015.

Coordinado en esta ocasión por la Càtedra de RSU Universitat De Girona, el curso tendrá lugar del 13 al 15 de julio en la Ciudad del Grupo Santander en Boadilla de Monte.

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Las razones que llevan a realizar una propuesta de estas características vienen motivadas ya que 2015 está llamado a ser un año crucial en la definición de lo que va a ser el marco de la cooperación internacional para el desarrollo a lo largo de los próximos tres lustros. Tres agendas, junto con otras tres importantes citas internacionales, se habrán de realizar a lo largo de este año. En primer lugar, en Julio se desarrollará la Tercera Conferencia sobre Financiación para el Desarrollo; en Septiembre, en la Asamblea General de Naciones Unidas se acordará lo que va a ser la futura Agenda de Desarrollo post-2015, y, finalmente, en París, en Diciembre tendrá lugar la la Conferencia de Naciones Unidas sobre el Cambio Climático. Tres agendas y tres citas que condicionarán la respuesta que la comunidad internacional a los problemas del desarrollo mundial en el más inmediato futuro. Por lo que ya se conoce, la nueva Agenda de Desarrollo Post-2015 obligará a la sociedad en su conjunto a asumir un papel más activo y comprometido en el desarrollo humano y en la sostenibilidad, desde un enfoque comprehensivo y universal. La relación de objetivos prevista en la nueva Agenda es notablemente más ambiciosa que la que se acordó, hace ahora 15 años, en torno a los Objetivos de Desarrollo del Milenio. Para hacer realidad esa Agenda será necesaria una movilización más amplia de recursos, capacidades y voluntad política de una más amplia relación de actores. La ayuda internacional por sí solo no basta, incluso aunque los donantes cumplan sus compromisos internacionales. Y los países, gobiernos, sector privado y sociedad civil, deben verse interpelados y comprometidos por los acuerdos que se adopten en esas tres importantes citas internacionales. El curso tiene como objetivos crear un espacio de debate y reflexión sobre los distintos aspectos comprometidos en la Agenda de Desarrollo y en su respaldo efectivo para convertir sus objetivos en realidad.. Para ello, se convoca a expertos y expertas, así como a representantes de los diversos sectores sociales para dar a conocer su opinión y sus compromisos.

El Curso de Verano está dirigido por José Antonio Alonso de la Universidad Complutense de Madrid y María Rosa Terradellas de la Universitat de Girona cuenta además con la coordinación de  María José Comas Rengifo  y los patrocinios de  Banco Santander. Ilunión, Fundación Universia además de con la colaboración de la Ciudad Grupo Santander

Puedes ver todo el programa detallado en el siguiente enlace:
http://www.ucm.es/data/cont/docs/71-2015-05-07-73308.pdf

Para poder inscribirte puedes encontrar todo la información en:
http://www.ucm.es/cursosdeverano

Alfonso Ortega gana el I Premio Santander al mejor Ensayo Corto sobre RSC

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“Proteger, respetar, remediar: Derechos Humanos y Empresa”

Madrid, 28 de mayo de 2015.- El I Premio Santander al mejor Ensayo Corto sobre Responsabilidad Social Corporativa (RSC) ha cerrado su primera edición con 79 proyectos presentados. Este galardón ha sido organizado por la Red de Cátedras Santander de RSC de Santander Universidades y el Área de Sostenibilidad de Banco Santander, con la coordinación de las Cátedras Santander de RSC de las universidades de Málaga y Castilla-La Mancha.

El ganador, que recibirá 1.000 euros, ha sido Alfonso Ortega con el ensayo “Proteger, respetar, remediar: Derechos Humanos y Empresa”. El jurado ha subrayado la originalidad y rigor en su argumentación para hacer llegar el mensaje de la contribución del sector privado al ámbito de los Derechos Humanos.

Felipe Luis Vera resultó único ganador del accésit con el proyecto “Responsabilidad Social Corporativa y el Big Data”, en el que se ha destacado la originalidad, viabilidad e implicaciones prácticas de las ideas expuestas.

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El objetivo de este premio es que la comunidad universitaria aporte valor a la sociedad a través de su formación, estudios, investigaciones e iniciativas, sobre aspectos relacionados con los distintos ámbitos de la RSC. Está dirigido a universitarios, profesores, investigadores y profesionales del Espacio Iberoamericano del Conocimiento. Más información en www.catedrasrscsantander.com/premios

El jurado que ha fallado estos premios estaba presidido por Federico Gómez, director del Área de Sostenibilidad del banco, y formaban parte Cristina Quintana, directora de la Cátedra Santander de RSC de la Universidad de Málaga; Ramón Capdevilla, director general de la Fundación Universia; Germán Granda, director general de Forética; Pedro Jiménez, director de la Cátedra Santander de RSC de la Universidad de Castilla-La Mancha; Juan Carlos González, director de la Cátedra RSC de la Universidad de Alcalá, y María Rosa Terradellas, directora de la Cátedra Santander de la Universidad de Girona.

Banco Santander impulsa estas iniciativas académicas a través de Santander Universidades, que mantiene acuerdos de colaboración con casi 1.200 universidades y centros de investigación de todo el mundo. Además, hasta 2018 habrá invertido 1.700 millones de euros en proyectos e iniciativas universitarias.  Más información en www.santander.com/universidades

Fuente: Grupo Santander

ES CREA LA XARXA DE CÀTEDRES SANTANDER DE RESPONSABILITAT SOCIAL

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FICHA RESUMEN CATEDRAS DE RSC, SOSTENIBILIDAD Y MEDIO AMBIENTE PATROCINADAS POR EL GRUPO SANTANDEREl passat 7 de maig al Rectorat de la Universitat de Màlaga  es va signar la creació de laXarxa de Càtedres Santander de Responsabilitat Social, constituïda per les universitats de Màlaga, Alcalá de Henares, Castella la Manxa, Salamanca, Francisco de Vitòria i Girona , així com per la Fundació Universia i el Banc Santander a través de Santander Universitats.

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L’objectiu que es  persegueix amb la creació  de la nova Xarxa de Càtedres  és constituir un espai  idoni per  afavorir la formació, l’enriquiment, la innovació, la recerca, l’impuls de les idees i l’intercanvi de pensaments i obres que donin impuls a les activitats de docència i recerca al voltant de la matèria de la Responsabilitat Social, tant en l’àmbit nacional, com iberoamericà  i de la resta del món.

L’acte de signatura el van presidir, la rectora de la UMA, Adelaida de la Calle, acompanyada, entre d’altres, per Federico Gómez, director de l’Àrea de Sostenibilitat del Banc Santander;Ramon Capdevila, director general de la Fundació Universia; Alfredo Albaizar director adjunt de Santander Universitats Espanya i Cristina Quintana, directora de la Càtedra Santander de RSC de la Universitat de Màlaga, els quals  van valorar molt positivament aquesta iniciativa.  Per part de les universitats que conformen la Xarxa, hi van assistir tots els directors i directores de Càtedres, entre ells , M. Rosa Terradellas, directora de la Càtedra de RSU de la UdG.

A partir d’ara s’obre un ampli ventall d’activitats, com la posada en marxa de programes d’investigació, esdeveniments, publicacions i informes relacionats amb la responsabilitat social. Ja hi ha alguns projectes concretats, com ara el referit a l’estudi de la petjada social del Banc Santander, la preparació d’un curs d’estiu a Madrid  pel juliol de 2015 sobre Els objectius de l’Agenda de Desenvolupament Post2015, codirigit des de la UdG, o la publicació digital de tesis doctorals.

La signatura de la Xarxa de Càtedres s’ha dut a terme en el marc de la celebració de la VI Trobada de la Xarxa de Càtedres Santander de Responsabilitat Social realitzada a  la Universitat de Màlaga, en la qual s’ha portat a terme un intens fòrum de debat i una posada en comú de les línies de treball a realitzar en coordinació per les Càtedres integrants de l’esmentada Xarxa.

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Convocados los Premio Santander de Investigación y Ensayo sobre Responsabilidad Social Corporativa

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Hoy se abre el plazo para participar en el I Premio Santander de Investigación sobre Responsabilidad Social Corporativa (RSC) y el I Premio Santander al Mejor Ensayo Corto en la misma materia, ambos con los “Derechos Humanos y Empresa” como tema principal.

Estos premios, que se celebran por primera vez y a los que puede optar cualquier investigador, profesor o estudiante en el ámbito nacional e internacional, están impulsados por la Red de Cátedras Santander de RSC de Santander Universidades y el Área de Sostenibilidad de Banco Santander, con la coordinación de las Cátedras Santander de RSC de la Universidad de Málaga y la Universidad de Castilla-La Mancha.

El plazo para ambas convocatorias finaliza el próximo 24 de abril, y el fallo del jurado tendrá lugar el 30 de mayo.

El ganador será premiado con 5.000 euros y habrá un accésit de 2.000 euros más en la categoría de investigación. Para la categoría de ensayo corto el premios será de 1.000 euros y  cuatro accésit de 500 euros.

I Premio Santander de Investigación sobre RSC

Este premio, dotado con 5.000 euros y un accésit de 2.000 euros, pretende promover la generación y transferencia de conocimiento y fomentar la difusión de los estudios realizados por los investigadores, sobre aspectos relacionados con los tres ámbitos de la RSC: económico, social y ambiental.

Los trabajos deberán tener una extensión mínima de 20 folios, ser inéditos y podrán estar elaborados por uno o más investigadores. Todas las bases de este premio se pueden encontrar en la página web de la Red de Cátedras Santander:

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I Premio Santander al mejor Ensayo Corto sobre RSC

Este premio está dotado con 1.000 euros y cuatro accésit de 500 euros. En este caso, el objetivo es fomentar la participación de universitarios, profesores, investigadores y profesionales que quieran aportar valor a la sociedad a través de su formación, estudios, investigaciones e iniciativas, sobre aspectos relacionados con los distintos ámbitos de la RSC.

A diferencia del premio anterior, el Ensayo deberá estar desarrollado por un solo autor de cualquier nacionalidad procedente del Espacio Iberoamericano del Conocimiento pero, de la misma forma, deberá ser original e inédito.

Las bases y condiciones también se pueden encontrar en Cátedra Sandanter.

Banco Santander impulsa estas iniciativas académicas a través de Santander Universidades, que mantiene acuerdos de colaboración con casi 1.200 universidades y centros de investigación de todo el mundo, apoya más de 4.000 proyectos universitarios cada año y en 2014 entregó 28.443 becas y ayudas al estudio y prácticas profesionales. Además, hasta 2018 habrá invertido 1.700 millones de euros en proyectos e iniciativas universitarias. Más información en Santander Universidades.

Banco Santander destina tres cuartas partes de su inversión en RSE a las universidades

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ESTUDIANTES UNIVERSITARIOS

Banco Santander destina más de tres cuartas partes de su inversión en RSE a las universidades, según recoge el primer informe global publicado por la Fundación Varkey en colaboración con la UNESCO –cuyas cifras son el resultado de la media de los años 2011 y 2013–, que sitúa a la entidad a la cabeza del ranking ‘Global Fortune 500′ como la empresa que más invierte en Responsabilidad Social Empresarial (RSE) en educación.

   En este sentido, la entidad bancaria ha señalado que mantiene alianzas estratégicas a largo plazo para respaldar la agenda de internacionalización y modernización de las universidades, la movilidad de estudiantes y docentes y una mayor creación de empleo y desarrollo emprendedor.

   Asimismo, el informe muestra que Banco Santander es la entidad que más ha aportado a la educación global, principalmente en Ámerica Latina. Asimismo, subraya que “la mayor parte de la inversión en RSE relativa a la educación la realizan sólo unas pocas empresas” entre las que figuran también, en los puestos siguientes de la lista, IBM, Telefónica, Exxon Mobil, Target, GlaxoSmithkline, Microsoft, Toyota Motor, Rio Tinto Group, y Wells Fargo.

El ranking incluye entre sus puestos un total de 8 empresas españolas que, según indica el estudio, destinan más a Responsabilidad Social Empresarial (casi 437 millones de euros) y tres veces más en aportaciones a la educación (más de 291 millones de euros) que las 29 empresas alemanas presentes en la clasificación.

En concreto, un 70 por ciento de los 291 millones aportados por estas 8 empresas españolas está destinado a programas de educación superior y un 16 por ciento a la educación primaria y secundaria. Además, un total de 159 millones se han dedicado a zonas “con prioridades educativas” como África, Asia, Pacífico y América Latina.

El ranking ‘Fortune Global 500′ –cuya lista es elaborada y publicada anualmente por la revista Fortune– reúne a las primeras 500 empresas de todo el mundo, medidas por los ingresos.

Fuente: http://www.europapress.es/

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